5 Simple Statements About المهارات المطلوبة في سوق العمل Explained
5 Simple Statements About المهارات المطلوبة في سوق العمل Explained
Blog Article
أخلاقيات العمل هي مهارة ممتازة أخرى يجب تسليط الضوء عليها عند التقدم للوظائف. يريد أصحاب العمل موظفين يمكنهم الوثوق بهم لأداء واجباتهم والوفاء بالمواعيد النهائية دون الحاجة إلى إدارتهم بشكل دقيق.
أصبح التغيير شئ حتمي في العصر الذي نعيش فيه ، فلا شئ يبقى على نفس الحال ومتطلبات سوق العمل تتغير من فترة إلى الأُخرى فمثلاً أصبح الآن الإعتماد على الأدوات التكنولوجية ومواقع الذكاء الاصطناعي ضروري أياً كان مجال عملك
مهارات التعامل مع الآخرين وتشمل: التواصل، التفاعل العاطفي، المرونة، القيادة، الصبر.
تتضمن المهارات الأساسية المطلوبة في سوق العمل المهارات التقنية مثل استخدام البرمجيات الحديثة، بالإضافة إلى المهارات الشخصية مثل التواصل الفعّال والعمل الجماعي.
أخيرًا، إن الحديث عن وظائف المستقبل يعني التنبؤ بالوظائف التي ستطلبها أسواق العمل في المستقبل، وأسواق العمل متغيرة وتتطور باستمرار، بما في ذلك التقدم المستمر في التكنولوجيا.
تذكّر أن سوق العمل متغير، وأن مهارات جديدة ستظهر باستمرار. تبنى عقلية التعلّم المستمر والقدرة على التكيّف. ابق على اطلاع بآخر مستجدات المجال من خلال المنشورات ذات الصلة، واحضر ورش العمل والندوات والمؤتمرات، وكن منفتحاً على تعلم التقنيات والأدوات الجديدة لتبقى على صلة بمجال عملك.
ويحتاج تحسين مهارة الذكاء العاطفي إلى محاولة الاستماع إلى الآخرين والتواصل معهم، ومعرفة وجهات النظر على اختلافها.
مقابلة الخروج أهلا وسهلا بك هل سبق وتساءلت عن اللحظات الأخيرة في العمل وكيف يمكنها أن تكون أكثر تأثيرًا مما تتوقع؟ عادةً ما ننظر… ٢٩
الأمر لا يبدأ باختيار مهارات معينة ولا يبدأ بين ليلة وضحاها لتتعلم المهارات، ولا يولد شخص لديه كل المهارات التي يحتاج إليها لاحقا… إنما هي شيء مكتسب، تتعلمه وتتطور نون منه على مراحل حياتك
وهذا ما يطرح تساؤلًا هامًا: ما هي أكثر وظائف المستقبل طلبًا في سوق العمل؟
يمكنك استخدام سرد القصص لتخصيص تجاربك في مكان العمل وعرض مهاراتك لأصحاب العمل المحتملين.
لذلك تريد الشركات أن تكون دفاترها وأمورها المالية مُرتبة في حالة حدوث أي شيء لهم، فلا تستطيع هذه الشركات تحمل تعطل الأدوات عبر الإنترنت، أو وجود مشكلات في الاتصال أو أي شيء آخر، ولهذا السبب تختار معظم الشركات محاسبًا بشريًا سواء وجهًا لوجه أو عن بعد، لأن هذا يزيل بشكل فعال معظم القضايا والمشاكل المذكورة في الأعلى، وبالتالي تعد المحاسبة أحد وظائف المستقبل.
الشركات التقليدية (لا تحتاج الى ابتكار في العمل) تقرر الاختيار أولا بناء على الدراسة الأكاديمية، لأنهم يعتقدون أن الشخص المتفوق أكاديميا سيكون قادر على إنجاز العمل.
اقرأ أيضا:أهم طرق المذاكرة بفعالية فتعرف على شخصيتك فى الدراسة